Ç𝐚𝐥ış𝐚𝐧𝐥𝐚𝐫ı𝐧 %𝟔𝟔’𝐬ı 𝐤𝐚𝐫𝐢𝐲𝐞𝐫𝐢𝐧𝐝𝐞 𝐩𝐢ş𝐦𝐚𝐧𝐥ı𝐤 𝐲𝐚şı𝐲𝐨𝐫!

“𝐒𝐞𝐤𝐭ö𝐫 𝐃𝐞ğ𝐞𝐫𝐥𝐞𝐧𝐝𝐢𝐫𝐦𝐞 𝐏𝐚𝐤𝐞𝐭𝐢” 𝐢𝐥𝐞 İ𝐧𝐬𝐚𝐧 𝐊𝐚𝐲𝐧𝐚𝐤𝐥𝐚𝐫ı 𝐔𝐳𝐦𝐚𝐧𝐥𝐚𝐫ı (𝐇𝐑) 𝐯𝐞 𝐬𝐞𝐤𝐭ö𝐫 𝐮𝐳𝐦𝐚𝐧ı ü𝐬𝐭𝐚𝐝𝐥𝐚𝐫 𝐢𝐥𝐞 𝐠ö𝐫üş, 𝐬𝐚𝐧𝐚 𝐞𝐧 𝐮𝐲𝐠𝐮𝐧 𝐯𝐞 𝐠𝐞𝐥𝐞𝐜𝐞𝐤 𝐩𝐨𝐭𝐚𝐧𝐬𝐢𝐲𝐞𝐥𝐢 𝐞𝐧 𝐲ü𝐤𝐬𝐞𝐤 𝐬𝐞𝐤𝐭ö𝐫𝐥𝐞𝐫𝐢 𝐛𝐞𝐥𝐢𝐫𝐥𝐞. 𝐊𝐚𝐫𝐢𝐲𝐞𝐫𝐢𝐧𝐢 𝐛𝐮𝐧𝐚 𝐠ö𝐫𝐞 ş𝐞𝐤𝐢𝐥𝐥𝐞𝐧𝐝𝐢𝐫.

𝐇𝐚𝐝𝐢 𝐡𝐞𝐦𝐞𝐧 𝐡𝐚𝐫𝐞𝐤𝐞𝐭𝐞 𝐠𝐞ç !

Doğru sektör seçimi başarını ve kariyerini etkileyen en önemli faktörlerdendir. Bir sektörün büyüme hızı, karlılığı, nitelikli insan kaynağı çekme gücü gibi faktörler sektöre güç kazandırır. Güçlü, karlı ve hızlı büyüyen sektörler çalışanlarına da her zaman hem yüksek kazanç sağlar hem de muhteşem kariyer fırsatları sunar.

Öte yandan ilgi alanın ve yatkın olduğun sektör bunu bir iş olarak değil hobi alanına çevirmene olanak sağladığı için mutlu bir iş hayatına sahip olmanı sağlar. Bu da başarılı bir kariyer yaratma konusunda sana olağanüstü bir itici güç verecektir.

Sektör değerlendirme paketi ile; HR uzmanları ile profilini analiz edip yatkın olduğun sektörleri, ilgili sektörlerde uzmanlaşmış üstadlar ile sektörlere ait dinamikleri detaylarıyla keşfedin. Kendinize ve hedeflerine göre en öncelikli sektörleri belirleyin.

Seçme olasılığınızın olduğunu düşündüğünüz sektörü, ilgili sektörde deneyim sahibi üstadlar ile görüşmeler yaparak hangisine dahaya yatkın olduğunuzu, hedeflediğiniz kariyeri en başarılı şekilde gerçekleştirebileceğinizi anlamaya çalışın. Her bir sektörün sizin açınızdan artılarını eksilerini çıkararak puanlayın, en yüksek puana sahip olanlardan bir seçim yapabilirsiniz.

HR görüşmleri sizin profil olarak işe girişinizden kariyerinizde ilerlemenize kadar size en uygun sektörleri seçmenizde büyük katkı sağlayacaktır. Unutmayın HR uzmanları bir şirketteki bütün fonksiyonların işe alımından gelişim ve terfi süreçlerinde yer aldıklarından profil analizi konusunda oldukça büyük birikime sahiptirler, bundan faydalanmaya çalışın.

Bir mesleği birden fazla üstad dan da dinleyebilirsiniz, her bir meslekten bir üstad dinleyip birçok meslek hakkında fikir sahibi olabilirsiniz.

“Başarılı olmak için önce ne yaptığını sevmen gerekir.” — Steve Jobs